企业文化，是一个企业的一种象征，也是一个企业发展阶段的一种反映，对于大的公司来说，企业文化，也是整个企业有效运转的一种约定俗成的习惯；现在很多大的切要都非常重视企业文化的建设，然而，对于处于发展阶段的小公司来说，普遍都不重视企业文化的建设，很多人甚至认为企业文化只有大的企业才有存在的必要。

    我个人认为，对于小企业来说，企业文化应该也是非常重要的，甚至是更为重要，因为小的企业就是为了成长，对于这样一个目标来说，企业文化更能够起到引导的作用，也可以使企业更快的成长起来。我们应该重视小企业企业文化的建设，虽然我们无法在开始的时候就建立一个比较良好的文化环境，至少我们开始的比别人早，也就能够比别人能更多的积累了经验。

    企业成长的过程，实际是我们积累经验的过程，也是我们不段犯错误的过程，我们可以在失败的过程中学到更多 ，同时使企业更快的成长。